- Kategorien
- Praxis der Betriebsratsarbeit
- Arbeitszeit, Entgelt, Leiharbeit
Bücher in der Kategorie Arbeitszeit, Entgelt, Leiharbeit
Wichtige Teilbereiche der täglichen Betriebsratsarbeit sind neben der Arbeitszeitgestaltung und dem Thema Leiharbeit auch Entgeltvereinbarungen. In den Handlungshilfen, Ratgebern und Kommentaren, die wir für Sie zu diesen Themen zusammengetragen haben, finden Sie alle relevanten Informationen, die Sie benötigen.
Teilzeit- und Befristungsgesetz
7. Auflage 2024
811 Seiten, gebunden
Die 7. Auflage bringt alle Bereiche auf den neuesten Stand und kommentiert die Neuerungen:
mehr erfahren
Mobile Arbeit - Desksharing - Homeoffice
3. Auflage 2025
ca. 340 Seiten, kartoniert
Praxisratgeber für Betriebs- und Personalräte
mehr erfahren
Zeitwirtschaftssysteme
2013
96 Seiten, kartoniert
Die Erarbeitung einer Betriebsvereinbarung zu einem Zeitwirtschaftssystem.
mehr erfahren
Arbeitszeitrecht
3. Auflage 2024
762 Seiten, gebunden
ArbZG, AGG, ArbSchG, BBiG, BetrVG, GewO, MuSchG, SGB, TzBfG, TVöD : Handkommentar
mehr erfahren
MuSchG / BEEG - Kommentar
3. Auflage 2024
ca. 1300 Seiten, gebunden
Mutterschutzgesetz, Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
mehr erfahren
Alters- und alternsgerechtes Arbeiten
2. Auflage 2018
198 Seiten, kartoniert
Der demografische Wandel stellt Unternehmen, Interessenvertretungen und Beschäftigte vor große Herausforderungen.
mehr erfahren
Entgelttransparenzgesetz
2018
32 Seiten, kartoniert
Diese Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" richtet sich an alle Mitglieder des Betriebsrats, da das gesamte Gremium mit Anfragen und Klärungen zur Entgelttransparenz befasst sein kann.
mehr erfahren
New Work oder New Normal? Frag doch einfach!
2024
140 Seiten, kartoniert
Klare Antworten aus erster Hand!
mehr erfahren
Entgelttransparenzgesetz: EntgTranspG
2026
ca. 300 Seiten, gebunden
In dem Werk wird das EntgTranspG kommentiert.
mehr erfahren
Familie und Betrieb
2. Auflage 2024
48 Seiten, kartoniert
Schutzvorschriften, Freistellungs- und Teilzeitansprüche, Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats
mehr erfahren
Leiharbeit
2. Auflage 2018
352 Seiten, kartoniert
Seitdem 1.4.2017 dürfen die einzelnen Leiharbeiter nur maximal 18 Monate im Betrieb arbeiten, ab 9 Monaten gilt »Equal Pay«.
mehr erfahren
Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
6. Auflage 2022
1137 Seiten, gebunden
Kommentiert wird das grundlegend veränderte Arbeitnehmerüberlassungsgesetz.
mehr erfahren
Bundesurlaubsgesetz mit Nebengesetz...
Bayreuther; Kiel; Zimmermann
3. Auflage 2024
600 Seiten, gebunden
Bundesurlaubsgesetz mit Nebengesetzen
3. Auflage 2024
600 Seiten, gebunden
mit Nebengesetzen
mehr erfahren
Ausschlussfristen und Mindestlohngesetz
2015
79 Seiten, kartoniert
Mit dem Tarifautonomiestärkungsgesetz hat der Gesetzgeber das Mindestlohngesetz (MiLoG) eingeführt.
mehr erfahren
Equal Pay Now!
2023
240 Seiten, kartoniert
endlich gleiches Gehalt für Frauen und Männer
mehr erfahren
Zuwanderung von Fachkräften - Neue Wege
2. Auflage 2024
264 Seiten, gebunden
Leitfaden für die Praxis
mehr erfahren
Entgeltabrechnung 2024
11. Auflage 2024
750 Seiten, kartoniert
Alle wichtigen Fälle für die Praxis
mehr erfahren
Mindestlohn
2. Auflage 2023
32 Seiten, kartoniert
Die Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" richtet sich an Betriebsräte, die mit Fragen zum Mindestlohn konfrontiert werden.
mehr erfahren
Leiharbeit
12. Auflage 2023
240 Seiten, kartoniert
Ein Leitfaden für Personalverantwortliche und Betriebsräte
mehr erfahren
Arbeitszeitrecht
2. Auflage 2025
750 Seiten, gebunden
Kompaktkommentar zum Arbeitszeitgesetz mit Nebengesetzen und Europäischem Recht
mehr erfahren
Arbeitszeitgesetz mit Nebengesetzen (ArbZG)
5. Auflage 2025
ca. 1000 Seiten, gebunden
Das Arbeitszeitrecht in Deutschland ist zwar durch das ArbZG gesetzlich geregelt, aber inhaltlich zersplittert.
mehr erfahren
Teilzeit- und Befristungsgesetz
6. Auflage 2022
749 Seiten, gebunden
Das Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverhältnisse (Teilzeit- und Befristungsgesetz - TzBfG) hat erhebliche Auswirkungen auf das Arbeitsleben.
mehr erfahren
AÜG - Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
6. Auflage 2022
1482 Seiten, gebunden
Der Einsatz von Fremdpersonal spielt in der betrieblichen Praxis eine bedeutende Rolle.
mehr erfahren
Teilzeit- und Befristungsgesetz
Helga Laux; Monika Schlachter
3. Auflage 2025
ca. 600 Seiten, gebunden
Teilzeit- und Befristungsgesetz
3. Auflage 2025
ca. 600 Seiten, gebunden
Der Kommentar informiert in verständlicher und vollständiger Form auf wissenschaftlicher Grundlage über zwei wichtige Kernbereiche des Arbeitsvertragsrechts, nämlich das Recht der Teilzeit und der Befristung.
mehr erfahren
PRODUKTiver im Homeoffice
2023
60 Seiten, kartoniert
Innovative Methoden zum besseren Arbeiten im Homeoffice: Psychologisch fundiert
mehr erfahren
Führungsstark im Wandel
4. Auflage 2023
253 Seiten, kartoniert
Change Leadership für das mittlere Management
mehr erfahren
Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG...
Burkhard Boemke, Mark Lembke
4. Auflage 2024
ca. 1200 Seiten, gebunden
Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)
4. Auflage 2024
ca. 1200 Seiten, gebunden
Die Arbeitnehmerüberlassung ist das klassische Mittel für den flexiblen Einsatz von Fremdpersonal.
mehr erfahren
Hybrid ist heute!
2023
128 Seiten, kartoniert
Hybride Meetings und Workshops souverän leiten
mehr erfahren
Rechtshandbuch Flexible Arbeit
2. Auflage 2022
467 Seiten, gebunden
Flexible Beschäftigungsverhältnisse, Personalanpassung, Vergütungssysteme, Arbeitszeitmodelle, Aufgabenänderung
mehr erfahren
30 Minuten Hybride Events
2023
96 Seiten, kartoniert
Hybride Events sind die Zukunft - so geht's richtig
mehr erfahren
Befristete Arbeitsverträge
2. Auflage 2020
239 Seiten, kartoniert
Die Zahl der befristeten Jobs ist nach Erkenntnissen von Arbeitsmarktforschern auf ein neues Rekordhoch gestiegen. Und der größte Teil der Befristungen - mehr als 1,8 Millionen - fällt auf Stellen, die ohne Angaben von Gründen befristet werden (= sachgrundlose Befristung).
mehr erfahren
Fehlzeiten-Report 2024
2024
ca. 700 Seiten, kartoniert
Zeitenwende - Arbeit gesund gestalten
mehr erfahren
Wundermittel 4-Tage-Woche?
2023
150 Seiten, kartoniert
Chancen, Risiken, Grenzen und flexible Alternativen
mehr erfahren
Homeoffice in der arbeitsrechtlichen Praxis
3. Auflage 2021
304 Seiten, kartoniert
Rechtshandbuch für die Arbeit 4.0
mehr erfahren
Das neue Fachkräfteeinwanderungsgesetz
2019
288 Seiten, kartoniert
Fachkräfteeinwanderung | Studium und Ausbildung | Ausbildungs- und Beschäftigungsduldung
mehr erfahren
Arbeitszeit und Mitbestimmung - online
Jahresabonnement
Online-Modul mit monatl. Aktualisierungen; Grundlizenz für 1 Nutzer; jede weitere Lizenz 69 Euro pro Jahr; Mindestbezugsdauer: 1 Jahr; Kündigungsfrist: 6 Wochen zum Ende des Bezugsjahrs - Der Kombipreis gilt für Bezieher des Infodienstes "Arbeitsschutz un
Modul mit Gesetzessammlung, Kommentierungen, Arbeitshilfen/Musterschreiben, Rechtsprechung – mit regelmäßigen Aktualisierungen
mehr erfahren
Fachkräfteeinwanderungsgesetz
2020
517 Seiten, kartoniert
Dieses Handbuch zum Fachkräfteeinwanderungsgesetz (FEG) das durch das FEG umfassend geänderte Aufenthaltsrecht ...
mehr erfahren
Urlaubsrecht
2. Auflage 2023
320 Seiten, gebunden
Mit Besonderheiten des öffentlichen Dienstes
mehr erfahren
Arbeitszeitgesetz
17. Auflage 2025
ca. 470 Seiten, gebunden
Die Neuauflage bearbeitet die neue Rechtsprechung des BAG und der Instanzgerichte.
mehr erfahren
Die Betriebsvereinbarung „Home-Office“
2. Auflage 2021
184 Seiten, kartoniert
Die Gründe für ein Interesse an einer Arbeit in den eigenen vier Wänden sind sehr unter-schiedlich.
mehr erfahren
Vorgaben des EuGH zur Arbeitszeiterfassung
Band 32, 2020
115 Seiten, kartoniert
Infolge der Entscheidung des Europäischen Gerichtshofs aus dem Mai 2019 muss die Bundesrepublik die öffentlichen wie privaten Arbeitgeber zur Einführung der täglichen Arbeitszeiterfassung für alle Beschäftigten verpflichten.
mehr erfahren
Mutterschutzgesetz und Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
10. Auflage 2024
850 Seiten, gebunden
Prof. Dr. Wiebke Brose, Prof. Dr. Stephan Weth und Richterin am BAG Dr. Annette Volk stellen die gesetzlichen (Neu-)Regelungen des MuSchG und beim BEEG umfassend aus wissenschaftlicher und praktischer Sicht dar.
mehr erfahren
Mobile Arbeit aktiv gestalten
2. Auflage 2023
118 Seiten, kartoniert
Rahmenbedingungen für mobile Arbeit und Homeoffice
mehr erfahren
Leiharbeit, Werkverträge und andere prekäre Beschäftigungsverhältnisse
3. Auflage 2017
109 Seiten, kartoniert
Herkömmliche Arbeitsverhältnisse sind immer weniger anzutreffen - Beschäftigungsformen wie Leiharbeit, Teilzeit, geringfügige Beschäftigung und Werkverträge prägen die betriebliche Wirklichkeit und stellen Herausforderungen für Betriebsräte dar.
mehr erfahren
Arbeitsentgelt
2. Auflage 2022
192 Seiten, kartoniert
Personalvergütung rechtssicher gestalten
mehr erfahren
Arbeitsrecht in Zeiten der Corona-Krise
2020
154 Seiten, kartoniert
Betriebsratsarbeit - Arbeitnehmerfragen - Arbeitshilfen
mehr erfahren
Arbeitszeitgestaltung
2023
350 Seiten, gebunden, mit Online-Zugriff
Das Handbuch zu flexiblen Arbeitszeiten
mehr erfahren
Beschäftigungsverordnung
2. Auflage 2022
515 Seiten, gebunden
mit AufenthG (Auszug zur Arbeitsmigration)
mehr erfahren
Arbeitszeit im Betrieb
4. Auflage 2021
64 Seiten, kartoniert
Mitbestimmung: § 87 Abs. 1 Nr. 2, 3 BetrVG, Überstunden, Pausen, Kurzarbeit
mehr erfahren
Arbeitszeit und Betriebsverfassung
11. Auflage 2023
152 Seiten, kartoniert (Band 3)
Das Arbeitszeitenrecht und die mit der Arbeitszeit einhergehenden Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates sind Thema dieses in leicht verständlicher Sprache geschriebenen und übersichtlich aufgebauten Ratgebers.
mehr erfahren
Arbeitsschutz und Mitbestimmung
Jahresabonnement
Im Abonnement: inkl. Online-Datenbank + Versandkosten; Erscheinungsweise: monatlich; Berechnung: jährlich; Mindestbezug: 1 Jahr; Kündigungsfrist: 8 Wochen zum Jahresende
Infodienst zu Arbeitszeit, Arbeits- und Gesundheitsschutz
mehr erfahren
Kurzarbeit und Kurzarbeitergeld
2. Auflage 2023
493 Seiten, kartoniert
Kurzarbeit nach Corona - ein hartes Thema
mehr erfahren
Urlaub
2. Auflage 2018
32 Seiten, kartoniert
Diese Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" richtet sich an alle Mitglieder des Betriebsrats, da die Regelungen der Festlegung, Erteilung Nutzung des Urlaubs für alle Betriebsräte und Mitarbeiter im Betrieb von größtem Interesse ist.
mehr erfahren
Arbeitszeit gestalten
4. Auflage 2023
350 Seiten, kartoniert
Wissenschaftliche Erkenntnisse für die Praxis
mehr erfahren
Elternzeit
6. Auflage 2023
216 Seiten, gebunden
Alles Wichtige zur Elternzeit im Überblick
mehr erfahren
Arbeitszeit- und Dienstplangestaltung in der Pflege
5. Auflage 2024
210 Seiten, kartoniert
Die Missachtung von Arbeitszeitrecht und Tarifverträgen führt in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen häufig zu Konflikten und Demotivation.
mehr erfahren
Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz
7. Auflage 2022
317 Seiten, kartoniert
Basiskommentar zum BEEG
mehr erfahren
Arbeitnehmerüberlassung und sonstiges Fremdpersonal
2. Auflage 2021
32 Seiten, kartoniert
Werkvertrag/Dienstvertrag, Verdeckte Leiharbeit, Beteiligung des Betriebsrats
mehr erfahren
Ziel- und Leistungsvereinbarungen
4. Auflage 2018
154 Seiten, kartoniert
Der Autor Harald Peters gibt einen einführenden Überblick zum Zielvereinbarungsprozess, der sich auch damit auseinander setzt, dass sich die Einführung und Umsetzung von Zielvereinbarungen auch immer auf die jeweilige Führungsstruktur des Unternehmens auswirkt.
mehr erfahren
Entgelttransparenzgesetz
2018
136 Seiten, kartoniert
Seit Juli 2017 gilt das neue Entgelttransparenzgesetz (EntgTranspG).
mehr erfahren
Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
3. Auflage 2020
629 Seiten, kartoniert
Nach dem neuen Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) dürfen Leiharbeiter nur noch maximal 18 Monate in einem Betrieb arbeiten, nach spätestens 9 Monaten gilt grundsätzlich 'Equal Pay'.
mehr erfahren
Teilzeit- und Befristungsgesetz
8. Auflage 2023
502 Seiten, kartoniert
Basiskommentar zum TzBfG
mehr erfahren
Bundesurlaubsgesetz
2023
234 Seiten, kartoniert
Das gesamte Urlaubsrecht in einem Kommentar
mehr erfahren
Arbeitsschutz und Mitbestimmung
Probeabonnement
Falls wir nach dem Erhalt der 2. Ausgabe nichts von Ihnen hören, beziehen Sie die Zeitschrift für mindestens ein Jahr. Jahresbezugspreis: 288,- € inkl. MwSt. u. Versand (Inland). Kündigungsfrist: 8 Wochen zum Jahresende
Testen Sie 2 Ausgaben kostenlos, inkl. Zugang zur Online-Datenbank
mehr erfahren
Handbuch Arbeit • Entgelt • Leistung
8. Auflage 2022
524 Seiten, gebunden
Entgelt-Rahmentarifverträge im Betrieb
mehr erfahren
Gutachten zu Nachtarbeitszuschlagsregelungen
2021
62 Seiten, kartoniert
Gutachten zu arbeitswissenschaftlichen Erkenntnissen zu Nachtarbeit und Nachtschichtarbeit
mehr erfahren
Arbeitszeitmodelle der Zukunft
3. Auflage 2022
226 Seiten, kartoniert
Arbeitszeiten flexibel und attraktiv gestalten
mehr erfahren
Handbuch Arbeitszeit
4. Auflage 2022
518 Seiten, gebunden
Schwerpunkt: Arbeitszeit und Beschäftigungssicherung
mehr erfahren
4 TAGE WOCHE
2023
308 Seiten, kartoniert
Mehr Gesundheit, Freizeit und Lebensqualität. Mehr Produktivität, Umsatz und Bewerbungen
mehr erfahren
Arbeitszeit und Dienstplangestaltung in der Pflege
2021
156 Seiten, gebunden
Grundlagen - Modelle - Methodik
mehr erfahren
Mutterschutzgesetz
3. Auflage 2018
411 Seiten, kartoniert
Das Mutterschutzgesetz gewährleistet den Gesundheitsschutz von in einem Arbeitsverhältnis stehenden schwangeren oder stillenden Frauen.
mehr erfahren
Praxishandbuch Homeoffice - Mobile Arbeit - Telearbeit
2024
280 Seiten, kartoniert
Rechtssichere Umsetzung und Gestaltung moderner Arbeitsformen
mehr erfahren