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Handbuch Arbeit • Entgelt • Leistung

Meine; Rohnert; u. a. , Bund-Verlag GmbH

8. Auflage 2022

524 Seiten, gebunden

Entgelt-Rahmentarifverträge im Betrieb

Vorteile auf einen Blick:

  • Standardwerk zur Anwendung der Tarifverträge im Betrieb
  • Neue Herausforderungen durch Digitalisierung, Energie- und Mobilitätswende
  • Mit praktischen Empfehlungen zur Regelung im Betrieb

 

Das Handbuch »Arbeit • Entgelt • Leistung« ist das Standardwerk zur Anwendung der tariflichen Entgeltbestimmungen im Betrieb. Es erläutert die tariflichen Eingruppierungsmerkmale und Entgeltgrundsätze, ihre Auswahl und Anwendung sowie die Mitbestimmungsrechte der Betriebsräte. Die Bestimmungen der Entgelt-Rahmentarifverträge und konkrete Hinweise und Hilfestellungen für Betriebsräte beim Einführen und Anwenden von leistungsbezogenen Entgeltsystemen machen die Grundlagen perfekt.

 

Künftig führen Digitalisierung, Energie- und Mobilitätswende zur grundlegenden Transformation von Produktions- und Arbeitsweisen in der Industrie. Das Handbuch greift diese Entwicklung auf und erläutert die neue Möglichkeit zu firmenbezogenen »Zukunftstarifverträgen«. Mit der Transformation werden außerdem Phasen der Arbeitszeitabsenkung zur Beschäftigungssicherung erwartet, mit denen die Absenkung des monatlichen Entgelts einhergeht. In diesem Zusammenhang werden die jährlichen Einmalzahlungen erläutert, die einer Absenkung des Monatsentgeltes bei Arbeitszeitverkürzungen entgegenwirken.

 

Neu in der 8. Auflage:

  • Herausforderungen durch Digitalisierung, Energie- und Mobilitätswende
  • Der neue Tarifvertrag »Zukunft, Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigungssicherung (TV ZWB)«
  • Änderungen beim Entgelt durch die neue tarifliche Sonderzahlung »Transformationsgeld (T-Geld)«
  • Änderungen beim tariflichen Zusatzgeld (T-ZUG)

 

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