Praxisnah werden die Bestimmungen des TVöD und des TV-L unter Berücksichtigung sämtlicher gesetzgeberischer Änderungen in der Tarifentwicklung erläutert. Die Ergebnisse der Tarifrunde TV-L 2023 vom Dezember 2023 wurden bereits berücksichtigt, die neuen Entgelttabellen sind dargestellt.Die 5. Auflage des Handkommentars stellt ausführlich alle Neuerungen in der einschlägigen Rechtsprechung des EuGH und des BAG dar, insbesondere zu den Themen:

• Tariffähigkeit
• Arbeitnehmereigenschaft und (Schein-)Selbstständigkeit
• Definition und Berechnung von Überstunden, u.a. bei Teilzeitbeschäftigten
• Auswirkungen der Aufzeichnungspflicht der vollständigen Arbeitszeiten
• Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft
• Urlaubsrecht (Urlaubsentgelt, Übertragung von Urlaubsansprüchen)
• Eingruppierungs- und Vergütungsvorschriften (neue P-Eingruppierung für Pflegekräfte, Mindestlohn, Lohngleichheit bei Teilzeitbeschäftigten)
• Arbeitsvorgangsbegriff und sog. Aufspaltungsverbot
• Entschädigungsansprüche erfolgloser schwerbehinderter Stellenbewerber
• betriebliche Mitbestimmung (Dienstplan, Aufzeichnung), Zahlreiche Anwendungsbeispiele und Muster untermauern den praktischen Anwendungsnutzen.