Das vorliegende Buch beschreibt die Einigungsstelle als ein Instrument zur Durchsetzung von Arbeitnehmerinteressen. Es zeigt auf, dass die Scheu vieler Betriebsräte vor der Einigungsstelle völlig unbegründet ist.
Leserinnen und Leser erfahren alles Wissenswerte über Funktion und Rechtsnatur der Einigungsstelle, über die Vorgehensweise bei deren Errichtung sowie über die Zusammensetzung, Vorbereitung, Durchführung und Beendigung. Auch die Kosten der Einigungsstelle werden beleuchtet.
Die 2. Auflage berücksichtigt die aktuelle Rechtsprechung sowie die Neuregelung des Informationsanspruchs des Wirtschaftsausschusses bei geplanten Unternehmensübernahmen sowie die Durchsetzung dieses Anspruchs notfalls durch die Einigungsstelle.
Die Ausführungen der Autoren helfen, Fehler in den verschiedenen Phasen einer Einigungsstelle zu vermeiden, um gut vorbereitet Arbeitnehmerinteressen erfolgreich vertreten zu können.
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